异能者收集手册

第十五章 意向达成

容昭的顾虑其实很正常。~
她本身的职责在联盟中就十分重要,如果真的成为她的协助助手,那么要处理的事情也就不会全都是鸡毛蒜皮,工作量更是可能超乎想象。
比如说某地有异能暴走,不管当时是日正当空还是月上中天,哪怕前一秒容昭还在被窝里,下一秒就要尽可能快的赶到现场。
异能者们的各种能力五花八门,但殊途同归的一点都是普遍杀伤力巨大,特异操纵虐身,特异感知虐心,影响力则视异能者的能力大小和操控水准而有所浮动。一旦有暴走情况的时候,不管是因为力量失控还是异能者遭遇巨变心性大变,如果不能及时到场控制,其后果很可能就会难以控制。
“如果你真的确定要做我助手,到了需要召唤你出力的时候,是不会考虑什么工作时间休息时间的。”容昭浅啜一口清茶,还是决定把话说在前面:“不管你当时是在公司上班,或是在家休息甚至和女朋友约会,接到指令后都必须要在最短时间赶到指示地点……这种情况一般不会太多,尤其你现在还没有上手,所以前期也会尽量照顾,但我不能排除发生意外的可能性。”
就算拉陆离结伴是为了就近引导监督,但容昭认为事情得一码归一码,只要进了审查裁决部的工作编制,别管是不是正式成员或者一开始是为了别的理由,反正结果就是都得好好干活,没得商量。
容昭一番话说得坦率过头,就连小手机智商不高都快被这更低智商给感动了:“昭昭你不能这么直接啊,不是应该连哄带骗先把人拉下水再说吗?万一把陆陆吓跑不干了怎么办┭┮﹏┭┮”
家具们顿时一片假咳声。
“严肃点儿,你们找我们家大陆去做什么啊?”
“虽然听不明白,但是好像很厉害的样子,一般这么不通人情的必须得是特殊部门。”
“大陆有工作的啊,这属于兼职?福利待遇怎么样?”
“忙得过来吗?会不会影响大陆休息?还有我其实不是很喜欢家政,万一大陆忙得没时间了
“男人,就要以事业为重。”
你一句我一句,大家纷纷插嘴发表感想,持乐观和不乐观、赞成和不赞成态度的各有一半,反对的一派主要都是出于对陆离工作强度的担忧。
正在大家都无法说服对方统一意见的时候,最后一切声音终于都在吊顶灯的一句亮点总结中湮灭。
“如果是协作伙伴的吧,那昭昭就能经常来家里了吧。”吊顶灯深沉的提出重点道。
“……”好有道理。
那……为了难得的这么一个能和大家交流的人类小伙伴,大陆你就上吧?!
家具们的意见对陆离没有任何影响,反正他也听不到。
但是陆离一开始也就没打算毁约。
他本来就是和容昭截然相反的性格,后者有多么的没人缘,他就有多么的受欢迎。只要陆离愿意和人亲近,除非特别坚定讨厌他的人以外,很少有人能拒绝这么一个说话带笑,外型养眼,本身又有相当能力的高价股。
所以就在容昭慎重其事的给陆离打预防针之前,对方其实早就趁着去测试等级和登记信息的机会,在异能联盟里把几个职能部门,尤其是容昭所在的审查裁决部的工作范围给摸了个一清二楚。
这么说吧,除了有保密权限的那一部分资料以外,其他该知道的东西他基本都已经知道得差不多了,至少比容昭现在含糊提起的部分还要详细得个几倍。
“如果做了你的协助助手,以后我想辞职的时候可以解职吗?”陆离只笑问了那么一句。
容昭一怔:“理论上是可以的,但是除了伤病退休意外,审查部门还没有正式解职的成员。”
“那就没问题了。”陆离不以为意的点头,干脆的接受了邀请又低头接着喝自己的咖啡,就好像只是
容昭有些摸不清陆离的想法,但只要结果是好的就没问题了。
没有过多的纠结,甚至没对对方不重视的态度表示不满,容昭也很快淡定的点头:“那就暂时先保持联系,稍后我会安排你去联盟进行一段时间的理论知识学习,主要是规章条例之类……以后的事情再具体安排。”
达成共识之后,容昭告辞离开,看起来还有些匆忙。
直到她离开许久之后,陆离手中的咖啡已经喝完,依然保持着坐在沙发上的状态没有什么变化,只是姿势变得更为惬意放松。
“……你们说,大陆在想什么呢?”沙发有些好奇。
“不造。”kitty套在茶几上欢快的出声,愉快的心情几乎都要透过声音满溢出来:“不过以后能多去联盟转转了,好棒~”
茶几:“那个异能联盟就这么让你喜欢?那边能听到我们说话的人多吗?”
“没有哦,就只有昭昭能听到我们的声音。”kitty高兴的和小伙伴们分享自己的所见所闻:“不过联盟里有个好厉害的部长,他可以给我们换新造型哦。”
“……我不喜欢喷漆水钻贴纸什么的。”柜子有些沉郁:“纯爷儿们就要质朴大方。”
“你不懂啦!”kitty套忿忿的反驳:“修修是可以那种……嗯,直接改变造型的!”
没听懂……
大家知道kitty套智商比较不足,基本就和刚才那妹子身上的手机一个水准,于是将期待说明的意向都转移到了同样和陆离去过异能联盟的黑莓身上。
黑莓默了会儿:“啧……知道人类的整形吗?差不多就是那种意思,不过那男人是直接用异能改变我们内部的构造。”又顿了一顿,黑莓难得的在解释之后多开口说了一句,语气甚至有些严肃:“不过他的实验室里有个东西给我感觉很不好,建议你们有机会也最好不要接近。”
小说推荐
返回首页返回目录